A Irizar Brasil - fabricante de ônibus rodoviário em Botucatu - anunciou a implantação de um novo portal digital voltado aos processos de Recrutamento e Seleção, marcando um avanço na modernização da gestão de pessoas da empresa.

Com a mudança, a empresa deixa de receber currículos impressos ou enviados por e-mail, consolidando o ambiente digital como único canal oficial de candidaturas.

A partir de agora, todos os interessados em integrar o quadro de colaboradores devem acessar exclusivamente o site oficial de vagas ( https://vagas.irizarbr.com.br/). A plataforma foi desenvolvida para proporcionar mais agilidade, organização e transparência, permitindo que os candidatos realizem o cadastro do currículo e acompanhem, em tempo real, todas as etapas do processo seletivo.

O novo sistema contempla tanto o recrutamento externo, aberto ao público, quanto as oportunidades internas destinadas aos colaboradores que buscam crescimento profissional dentro da empresa. A iniciativa reforça o compromisso da Irizar com a valorização de talentos e a adoção de práticas modernas de gestão.

Além disso, o portal segue as diretrizes da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), garantindo segurança, confidencialidade e integridade das informações pessoais dos candidatos.

📋 Vagas abertas – Irizar Brasil (Botucatu)